基本信息：

　　1.工作地点：上海

　　2.所属部门：人力资源部

　　职位描述：

　　主要职责：

　　1.负责公司在上海区域人员的招聘、入职、培训；

　　2.支持公司人员的招聘，负责公司中高端和难点职位人员的招聘；

　　3.负责公司在上海区域人员的绩效管理；

　　4.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。搜集、整理、评估、开发各类招聘渠道。

　　5.根据公司发展战略，协助制定人力资源需求规划，编制年度招聘计划和预算。

　　任职要求：

　　1.统招本科以上学历，人力资源相关专业尤佳，年龄40岁以下；

　　2.5年以上工作经历，且具有3年以上大型公司招聘经验；

　　3.思维敏捷、条理清晰、善于创新、责任心强并能承受一定的工作压力；

　　4.具备良好的表达、沟通、协调能力、谈判能力，计划组织和执行能力，熟悉招聘管理及各类招聘渠道；

　　5.具有良好的招聘技巧，能熟练运用多种人才测评工具与方法。

　　薪酬：面谈